جمود بيروقراطي
الجمود البيروقراطي (بالإنجليزية: Bureaucratic inertia) هو ميل المنظمات البيروقراطية المحتوم للحفاظ على الإجراءات والأساليب المتبعة، حتى لو كانت تؤدي إلى نتائج عكسية و/أو حتى إذا كانت مناقضة تمامًا للأهداف التنظيمية المعمول بها.[1] وقد يستمر هذا النمو دون مراقبة بشكل مستقل عن نجاح المنظمة أو فشلها.[2] ومن خلال الجمود البيروقراطي، تميل المنظمات إلى أن تسيطر على مجريات الأمور بها متجاوزة أهدافها الرسمية.
”The bureaucracy is expanding to meet the needs of the expanding bureaucracy.” --Oscar Wild
أمثلة على الجمود البيروقراطي
عدلالحكومة
عدلتنتشر مكاتب وزارة الزراعة الأمريكية في معظم مقاطعات الولايات المتحدة، على الرغم من أن 14٪ فقط من المقاطعات بها مزارع صالحة أو لديها ارتباط بالزراعة.[3]
التجارة
عدلنصحت مجموعة بوسطن الاستشارية الشركات بالتقليل من جمودها البيروقراطي، ونصحتها بنفض الغبار والتخلص من كل ما لا طائل منه في الجوانب التجارية، والذي لا يشكل أية أهمية بالنسبة للمستهلك (أي «واجهة الشركة» التي يتعامل معها العميل والتي يعتقد أنها القيمة التي تقدمها الشركة).[3][4]
المراجع
عدل- ^ "Indonesia a Key Part of Australia's Asian Policy". The Jakarta Globe. 11 فبراير 2013. مؤرشف من الأصل في 2013-04-16. اطلع عليه بتاريخ 2013-07-03.
- ^ "The green deal is just for fatcats, not consumers | John Vidal | Comment is free". The Guardian. 14 يوليو 2011. مؤرشف من الأصل في 2013-06-24. اطلع عليه بتاريخ 2013-07-03.
- ^ ا ب "Indonesia a Key Part of Australia's Asian Policy". The Jakarta Globe. 11 فبراير 2013. مؤرشف من الأصل في 2013-04-16. اطلع عليه بتاريخ 2013-07-03.
- ^ "UPDATE 2-Symantec CEO plans layoffs, no asset sales". Reuters. 23 يناير 2013. مؤرشف من الأصل في 2013-01-28. اطلع عليه بتاريخ 2013-07-03.
